COMPLIANCE

Ética Corporativa

Nos comprometemos con nuestras obligaciones como empresa en el ámbito de los valores y respeto a los principios y directrices internas, así como el compromiso con el cumplimiento de las relaciones con nuestros grupos de interés .

 

El Código de conducta de Transfesa Logistics recoge el respeto de los principios, valores y directrices internas de aplicación a todos los empleados de la compañía, así como nuestro su compromiso con el cumplimiento normativo. Define nuestra orientación en los negocios y los estándares para un buen gobierno corporativo y para el contacto con los grupos de interés en nuestras actividades diarias.

La orientación al cliente, la rentabilidad, el progreso, la cooperación y la responsabilidad son los elementos centrales del código, los cuales deben regir en nuestro día a día. Y este Código, de obligado cumplimiento, encuentra su fundamento en el sólido modelo empresarial de Transfesa Logistics, y en el compromiso de desarrollar su actividad comercial con total corrección ética y jurídica.

Igualmente, alentamos a nuestros socios comerciales a que introduzcan principios éticos propios comparables a los nuestros, basados en los valores acordados internacionalmente, y esperamos que en sus respectivas actividades se guíen por las leyes, directrices y estándares vigentes, y que eviten los conflictos de intereses.

Por ello, les solicitamos que se adhieran a nuestro Código de Conducta para Socios Comerciales. Descarga la versión actual del Código de Conducta para Socios Comerciales

La responsabilidad penal de las personas jurídicas se ha incorporado en el ordenamiento jurídico español y el Código Penal incluye la necesidad de implantar en las empresas un modelo de prevención penal para unos delitos concretos. El objetivo del modelo es estructurar un sistema de prevención frente a posibles conductas delictivas, el cual mejorará los controles existentes y permitirá implantar nuevas medidas de vigilancia y control.

Así, Transfesa Logistics ha implantado un modelo preventivo y publicado la Política de prevención penal, la cual es aplicable a todos los empleados de la compañía y a los terceros que se asocien con ella. Esta política expresa el compromiso de Transfesa Logistics con el cumplimiento de la ley, y hace una breve exposición de los delitos por los que una empresa puede ser penalmente responsable en España.

Transfesa Logistics vela por la integridad y el cumplimiento, es decir, Compliance. La ley y la normativa interna indican que debemos actuar con rectitud en nuestras acciones como trabajadores de nuestra compañía.

Todos los empleados, colaboradores y grupos de interés debemos estar concienciados de nuestras obligaciones y actuar con diligencia, integridad y transparencia. Como parte de este compromiso y con el fin de prevenir, detectar y gestionar posibles incumplimientos, Transfesa Logistics ha habilitado una serie de canales de información y denuncia. Éstos son algunos de ellos:

E-mail: compliance@transfesa.com 

– Canal de denuncia externo gestionado por un despacho de abogados externo e independiente: www.bkms-system.net/grupotransfesa

La orientación al cliente, la rentabilidad, el progreso, la cooperación y la responsabilidad son los elementos centrales del código, los cuales deben regir en nuestro día a día. Y este Código, de obligado cumplimiento, encuentra su fundamento en el sólido modelo empresarial de Transfesa Logistics, y en el compromiso de desarrollar su actividad comercial con total corrección ética y jurídica.